Die NGG fordert durchschnittlich 5,7 Prozent bei einer Laufzeit von 15 Monaten
„Wer mit den Löhnen nicht zufrieden ist, kann auch den Arbeitgeber wechseln“: Aussagen wie diese sollen in der aktuellen Haustarifrunde mit dem Backwarenhersteller Baker & Baker aus den Reihen des Arbeitgebers gefallen sein. „Wenn der Arbeitgeber solche Aussagen nicht sofort dementiert, kann er froh sein, dass die Beschäftigten lediglich den Weg vor das Tor gesucht haben“, stellt Björn Bauer von der NGG-Region Bremen-Weser-Elbe klar. Die NGG hatte für Dienstag zu einem 24-Stunden-Streik in Delmenhorst aufgerufen, nachdem die dritte Verhandlung über Lohnerhöhungen ohne Ergebnis abgebrochen worden war. Der Arbeitgeber bietet eine Lohnerhöhung von knapp über vier Prozent bei einer Laufzeit von 24 Monaten an. Die NGG fordert durchschnittlich 5,7 Prozent bei einer Laufzeit von 15 Monaten. Am 26. Februar gehen die Verhandlungen in die nächste Runde.