Tarifinfos Fleisch

Die Gewerkschaft NGG schließt jedes Jahr hunderte von Tarifverträgen ab. Die Spanne reicht vom "kleinen" Haustarifvertrag bis zum für viele tausend Beschäftigte geltenden Flächentarifvertrag. In den Tarifinfos geben wir einen Einblick in die Ergebnisse einiger aktueller Ergebnisse von Tarifverhandlungen.

Mitglieder der NGG bekommen ihren Tarifvertrag vom Büro der NGG-Region vor Ort - genau wie eine professionelle Beratung zu seinen Inhalten.


Hessen

Ab dem 1. August 2019 steigen die Entgelte um 3 % und ab dem 1. August 2020 um weitere 1,8 %. Die Ausbildungsvergütungen steigen ab dem 1. März 2018 um 50 € und um weitere 50 € ab dem 1. März 2019. Die Ausbildungsvergütungen steigen ab dem 1. August 2019 von 30 € bis auf 80 € und um weitere 40 € ab dem 1. August 2020. Der Tarifvertrag ist zum 31. Juli 2021 kündbar.
 

Bell Deutschland

Ab dem 1. Juli 2021 steigen die Entgelte um 3,73 %. In der NEG 4 erhöt sich der Lohn von 1795 € auf 1884 € und nach 6 Monaten um weitere
90 € auf 1974 €. Folgende Ausbildungsvergütungen gelten ab dem 1. Juli 2021:
1. Ausbildungsjahr: 900 €                           2. Ausbildungsjahr: 950 €
3. Ausbildungsjahr: 1000 €                         4. Ausbildungsjahr: 1100 €
Der Tarifvertrag ist kündbar zum 30. Juni 2023.


Vion Food North GmbH / Vilshofen


Ab dem 1. November 2020 steigen die Entgelte um 75 €. Eine einmalige Zahlung von 375 €  netto wurde für die Monate Juli bis Oktober vereinbart. Der Tarifvertrag ist zum 30. Juni 2021 kündbar.


Baden-Württemberg

Ab dem 1. August 2021 steigen die Entgelte und die Ausbildungsvergütungen um 2,5 %. Der Tarifvertrag ist zum 31. Juli 2022 kündbar.
 

Hamburg

Ab dem 1. Juli 2018 steigen die Entgelte um 3 % für die Facharbeiter-Produktion und um 6,6 % für die VerkäuferInnen. Der Tarifvertrag ist zum 30. Juni 2019 kündbar.
 

Bayern


Ab dem 1. Juni 2021 steigen die Entgelte für alle Entgeltgruppen um 67 € (Teilzeitkräfte anteilig). die Ausbildungsvergütungen erhöhen sich  im 1.- und 2.Jahr um 100 € und um 50 € im 3.Jahr. Der Tarifvertrag ist zum 30. April 2022 kündbar.


Hessen

Ab dem 1. September 2021 steigen die Entgelte um 2,5 % . Die Ausbildungsvergütungen steigen um 50 € in allen Ausbildungsjahren ab dem 1. September 2021. Der Tarifvertrag ist zum 31. Januar 2022 kündbar.
 

Pfalz

Ab dem 1. September 2018 steigen die Entgelte um 2,4 % und um weitere 2,4 % ab dem 1. September 2019. Die Ausbildungsvergütungen steigen ab dem 1. September 2018 um 50 € in jedem Ausbildungsjahr und ab dem 1. September 2019 um weitere 50 € in jedem Ausbildungsjahr. Der Tarifvertrag ist zum 31. August 2020 kündbar.
 

Rheinland-Rheinhessen

Ab dem 1. Januar 2019 steigen die Entgelte zwischen 2,1 % und 2,5 %  je nach Tarifgruppen und um weitere 2,5 % ab dem 1. Januar 2020 in den Tarifgruppen 2 und 6. Der Tarifvertrag ist zum 31. Dezember 2020 kündbar.
 

Nordrhein-Westfalen

Ab dem 1. Oktober 2016 steigen die Entgelte um 2,5 % und um weitere 2,2 % ab dem 1. Oktober 2017. Der Tarifvertrag ist zum 30. September 2018 kündbar.