Wer Recht hat, soll auch Recht bekommen

Rechtliches

Ob nicht gezahlte Überstunden, grundlose Kündigung oder ungerechte Abmahnung: Im Arbeitsleben geht es längst nicht immer fair zu. Nicht wenige Konflikte mit Arbeitgebern landen vor Gericht. Die NGG läßt ihre Mitglieder auch bei Rechtsproblemen nicht im Regen stehen, sondern steht mit einer Rechtsberatung und kostenlosem Rechtsschutz professionell zur Seite.

Einige Rechtsfragen begegnen uns immer wieder - die häufigsten beantworten wir hier: häufige Rechtsfragen

kostenlose Hilfe Rechtsschutz

NGG-Mitglieder stehen im Fall der Fälle nicht alleine da

Einige Rechtsfragen begegnen uns immer wieder

Meldungen

Seit dem 1. Januar 2017 gelten neue Regeln für die Kündigung von Schwerbehinderten Recht so: Keine Kündigung ohne Anhörung

Am 1. Dezember 2016 wurde vom Bundestag mit Zustimmung des Bundesrats das Gesetz zur Stärkung der Teilhabe und Selbstbestimmung von Menschen mit Behinderungen verabschiedet, das mit seinem wesentlichen Teil, der Neufassung des Neunten Buchs Sozialgesetzbuch, zum 1. Januar 2018 in Kraft tritt.

Rechtsschutz - das Beispiel Burger King "Der Strauß der Grausamkeiten ist bunt"

Bei arbeitsrechlichen Problemen stehen NGG-Mitglieder nicht alleine da: Sie erhalten kostenlosen Rechtsschutz. Wenn nötig, setzt NGG die Rechte ihrer Mitglieder gemeinsam mit der DGB-Rechtsschutz GmbH auch vor Gericht durch.

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